11月14-16日，华东院科技与人才工作会议在华东院本部召开。本次会议的主要议题是：围绕落实华东院使命、愿景和战略目标，按照华东院“管理模式从传统型向学习型转变，经营模式从机遇型向品牌型转变，努力实现创新型、开放式发展”的要求，审议院科技与人才规划，明确实施意见；根据当前实际，深入探讨和营造科技与人才紧密结合、相互联动的有效机制，提升企业核心竞争力。
本次会议有大会与分组讨论两项议程。14日上午召开的大会由院长张为民同志主持，院领导、院副总、各职能部门（含综合办）、项目部、专业所、党工团基层组织负责人及应邀列席的改制公司领导等近百人参加了大会。副院长、院总工程师张春生同志，副院长陈一宁同志在会上分别作了题为《认清形势，迎接挑战，加快创新型企业建设》和《创新工作，加强人才队伍建设，创建开放式的人力资源支持保障机制》的主题报告，明确了当前华东院科技与人才工作面临的形势、指导思想、目标和任务。之后，会议分水电与新能源、城建与环发、工程安全、总承包与成套四个组，每组以半天时间对院新的科技规划与人才规划进行了认真审议，同时结合实际就各项目部与专业所（处）如何在科技与人才工作中树立责任意识和品牌意识，如何放开思路和心态，积极寻找提升自身科技与人才建设水平的新途径等问题进行了广泛交流和深入研讨。
本次会议进一步统一了与会人员的思想，明确了科技与人才工作在华东院发展的现阶段的重要意义，强调了各团队在提升各自科技与人才核心能力方面的责任和生产、经营、科技、人才一体化的思路，为推动华东院科技与人才工作向适应企业发展的高层次迈进指明了方向，明确了任务和要求。
会议要求会后各团队要尽快行动起来，认真落实会议精神，在建立有利于华东院科技与人才队伍建设的环境、机制上下功夫，在促进团队科技与人才队伍建设的具体行动上下功夫，早出成果，创出品牌。
